The following thesis aims to introduce and analyze the crucial importance of corporate strategic management and human capital, in the context of modern organizations. In an era characterized by rapid technological change and global competitiveness, companies must adopt innovative strategies to remain competitive and sustainable. This paper focuses on how companies can integrate human capital management into their business strategies to obtain a competitive advantage.
La seguente tesi si propone di introdurre ed analizzare l'importanza cruciale della gestione strategica aziendale e del capitale umano, nel contesto delle moderne organizzazioni. In un'epoca caratterizzata da rapidi cambiamenti tecnologici e competitività globale, le aziende devono adottare strategie innovative per rimanere competitive e sostenibili. Questo elaborato si focalizza su come le imprese possano integrare la gestione del capitale umano, all'interno delle loro strategie aziendali per ottenere un vantaggio competitivo.
La gestione strategica aziendale e del capitale umano
FUNARI, MATTIA
2023/2024
Abstract
The following thesis aims to introduce and analyze the crucial importance of corporate strategic management and human capital, in the context of modern organizations. In an era characterized by rapid technological change and global competitiveness, companies must adopt innovative strategies to remain competitive and sustainable. This paper focuses on how companies can integrate human capital management into their business strategies to obtain a competitive advantage.File | Dimensione | Formato | |
---|---|---|---|
TESI MATTIA FUNARI Gestione Strategica e del Capitale Umano.pdf
accesso aperto
Dimensione
571.95 kB
Formato
Adobe PDF
|
571.95 kB | Adobe PDF | Visualizza/Apri |
I documenti in UNITESI sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
https://hdl.handle.net/20.500.12075/18074