Sfoglia per Correlatore
Mostrati risultati da 1 a 8 di 8
IL POTERE DELLA RESILIENZA ORGANIZZATIVA: COME TRASFORMARE UNA CRITICITA' IN OPPORTUNITA' DI CRESCITA E SVILUPPO PROFESSIONALE.
2023/2024 MICONI, TANIA
INNOVAZIONE E PROSSIMITA': PROGETTO DI AMBULATORIO INFERMIERISTICO DIGITALE NEL TERRITORIO FERMANO
2024/2025 POMILI, GIOIA
L'AGE MANAGEMENT NELLA SANITÀ PUBBLICA: UN APPROCCIO PROATTIVO PER LA GESTIONE DELLE RISORSE UMANE. STUDIO PILOTA SUL PERSONALE INFERMIERISTICO ED OSTETRICO PRESSO L'AST FERMO.
2024/2025 SALVATORI, FEDERICA ANDREA
La qualità degli ambienti di apprendimento clinico negli studenti di infermieristica: Una valutazione tramite il metodo CLEQEI
2024/2025 IMPERATO, FRANCESCA
La soddisfazione infermieristica: da uno studio osservazionale a un modello organizzativo Magnet
2024/2025 QUADRINI, BEATRICE
NUOVE STRATEGIE DI WELFARE AZIENDALE IN AST FERMO: UNO STUDIO PILOTA PER IL SOSTEGNO AL BENESSERE GENITORIALE
2023/2024 PERTICARINI, BETTY
Ostacoli di genere alla carriera infermieristica: studio osservazionale sul fenomeno del "glass ceiling" nell'AST di Fermo
2024/2025 PASQUALINI, SILVIA
Percorso di inserimento del neoassunto in pronto soccorso: uno strumento di valutazione delle competenze e di valorizzazione delle risorse umane
2023/2024 FRATTALI, MASSIMO
Mostrati risultati da 1 a 8 di 8
Legenda icone
- file ad accesso aperto
- file disponibili sulla rete interna
- file disponibili agli utenti autorizzati
- file disponibili solo agli amministratori
- file sotto embargo
- nessun file disponibile